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                  Arturo Benedetti: Posizione organizzativa 
                  (!!??):      1800 € l’anno 
                  
                  Per organizzare l’ Ufficio URP. Che ha un 
                  Dirigente. 
                  
                  Ufficio nominato nell’Accordo a 5 €. 
                   
                  
                  L’intero organico (meno due ) 
                  liquidato a € 6,50 (1.000 €/800 pro capite)  
                  
                    
                    Il Sig. Benedetti boccia 
                    quasi regolarmente le integrazioni di Uffici “poveri” (ed 
                    oberati di lavoro), rientranti nella quota 5 €, come: Ruolo 
                    Generale (tutti a 2,10), Sezione Giurisdizionale Lazio 
                    (maggioranza a 2,10)  due sezioni di appello, uff.gest.patr 
                    e così via, per tanti altri, 
                    
                   Luigi 
                  Gerardini: Posizione Organizzativa: 1800 € l’anno
                   
                  
                  Responsabile dell’ Ufficio corrispondenza.
                   
                  
                  Ufficio nominato nell’Accordo a 5 euro. 
                   
                  
                  Liquidato tutto a 6,50
                  (900 €/800 pro capite) 
                  
                    
                    Il Sig. Gerardini boccia 
                    quasi regolarmente le integrazioni di Uffici “poveri” (ed 
                    oberati di lavoro), rientranti nella quota 5 €, come: Ruolo 
                    Generale (tutti a 2,10), Sezione Giurisdizionale Lazio 
                    (maggioranza a 2,10) due sezioni di appello, uff.gest.patr e 
                    così via, per tanti altri, 
                    
                   In 
                  RSU dichiara: “qui mi si parla delle quote che da 2,10 devono 
                  passare a 5 euro. Ma bisogna invece portare le quote da 5 a 
                  2,10 ! Ed i direttori devono prendersi la responsabilità 
                  di differenziare le quote ! (ripetiamo: l’Ufficio di 
                  cui è responsabile liquidato tutto a 6,50). Con tutto 
                  il rispetto per i colleghi. Non è loro che vogliamo 
                  attaccare ma l’ipocrisia di detto comportamento. 
                  
                  Mara Bevilacqua: Ufficio URSIA. Nominato 
                  nell’Accordo a 5 €, da assegnare a chi lavora costantemente 
                  ed esclusivamente al PC.  
                  Come 
                  Mara Bevilacqua? 
                  
                    
                    La sig.ra Bevilacqua boccia 
                    quasi regolarmente le integrazioni di Uffici “poveri” (ed 
                    oberati di lavoro), rientranti nella quota 5 €, come: Ruolo 
                    Generale (tutti a 2,10), Sezione Giurisdizionale Lazio 
                    (maggioranza a 2,10)  due sezioni di appello,uff.gest.patr. 
                    e così via, per tanti altri.  
                    
                  Felice 
                  Dell’Armi. B1. addetto all’Archivio. Attività nominata 
                  nell’Accordo a 5 €. Proposto dalla Dirigente come 
                  sopra. Non ha voce in capitolo nella preparazione del 
                  prospetto del proprio Ufficio, dove c’è un Dirigente Generale. 
                  Si è battuto per l’integrazione anche per il proprio 
                  Ufficio. 
                  
                    
                    Ha fatto reintrodurre, 
                    tramite Referendum, 1620 quote di indennità soppresse nel 
                    2004 dalla signora Bevilacqua e compagni. 
                    
                    Ha denunciato 
                    immediatamente lo squilibrio tra i Budget. 
                    
                    Appoggia ed ha appoggiato 
                    tutte le richieste di integrazione motivate dai dirigenti e 
                    dai colleghi, compresa quella del proprio Ufficio. Ha 
                    organizzato un banchetto per rilevare tutte le 
                    penalizzazioni dei colleghi della sede di Roma. Ha mandato a 
                    tutti gli Uffici i relativi prospetti, per informare ognuno 
                    su quello che il dirigente aveva proposto. Ha inserito al PC 
                    oltre 1000 nominativi con relativo importo, per evidenziare 
                    esclusioni di colleghi e penalizzazioni. Si è battuto al 
                    tavolo di trattativa per quelli che avevano diritto ad una 
                    quota diversa, PRENDENDOSI TUTTE LE REAZIONI RABBIOSE DEGLI 
                    ALTRI SINDACATI, ARROCCATI NEI LORO BEI BUDGET GENEROSI e 
                    preoccupati di perdere il proprio surplus  
                  
                  LA DIFFERENZA E’ TUTTA QUI 
                  
                  Ed il volantino, RABBIOSO, della 
                  sign.ra Bevilacqua, non fa che farla risaltare. 
                  
                  E CHI VUOLE CAPIRE CAPISCE 
                  p.s. 1 
                  Chi sta nel 
                  fango, quando se lo scrolla di dosso, lo butta sopra chi gli 
                  vive accanto… 
                  ci siamo 
                  interrogati se rispondere ad un volantino di così basso 
                  livello. Poi abbiamo deciso di farlo, ma scendere così in 
                  basso è stata dura….. 
                  
                  p.s. 2  
                  la 
                  Responsabile Nazionale della RdB Giuseppina Micucci è stata 
                  liquidata a zero euro, come altri trenta colleghi del proprio 
                  Ufficio. Che ne pensa la signora Bevilacqua?  
                   Non pensa 
                  che rispetto alle responsabilità sindacali sia irrilevante 
                  cosa i dirigenti decidono in merito ai singoli 
                  dipendenti (né Micucci né dell’Armi hanno potere decisionale 
                  sui prospetti), e che sia invece MOLTO RILEVANTE cosa 
                  un Sindacato fa al tavolo di trattativa per gli interessi 
                  collettivi? Riesce la signora ad andare al di là del proprio 
                  naso ? 
                  p.s. 3
                   
                  Nella 
                  piana delle Rocche, in Abruzzo, un detto recita: “ quando sta 
                  bene Rocco, sta bene tutta la Rocca” 
                  riferito agli individui che al di là della propria 
                  sistemazione non vedono, e non vogliono spostare una virgola 
                  che li possa danneggiare, proprio come i nostri amici 
                  sindacalisti che difendono lo status quo, a favore di pochi. 
                  
                  CI SONO TANTI ROCCO E C’E’ 
                  FELICE. 
                  
                  Morale: meno Rocco e più Felice 
                  
                  (Segue vignetta: non perdetela, 
                  pagina successiva) 
                  
                      
                  
                    
                    ATTENZIONE 
                    
                     CHI 
                    TOCCA I BUDGET (e l’URP !) …..MUORE, 
                     
                    
                    O MEGLIO SE LA VEDE CON 
                    L’INEFFABILE MARA, ALTRIMENTI DETTA: 
                    
                    IL BRACCIO ARMATO DELLA 
                    CISL. 
                    
                       
                    
                    (dove vado? Dove mi dicono di 
                    andare !)  
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