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Il Comitato
Pari Opportunità dell’Amministrazione Civile dell’Interno ha
organizzato il 23 febbraio scorso il convegno intitolato
“Cultura delle Pari Opportunità”. Invitati erano i vari
rappresentanti dei Comitati delle altre amministrazioni.
Citiamo l’intervento della rappresentante del Ministero
dell’Economia e delle Finanze che ha annunciato la prossima
apertura di un asilo nido in quella struttura.
A metà
convegno si è avuto l’intervento del Ministro Pisanu il quale
si è detto convinto che l’esistenza di tali Comitati dovrebbe
essere ormai superata essendo, ormai, il concetto di pari
opportunità implicito in ogni ordinamento democratico (forse
si è dimenticato del vergognoso atteggiamento avuto dal
governo in merito alle quote rosa).
Il prefetto
Garufi, componente sin dal 1989 del Comitato Pari Opportunità,
ha annoverato, tra le conquiste ottenute, la nomina a prefetto
di un nutrito drappello di donne e la forte presenza femminile
nell’ambito dell’area C. Neanche un cenno al restante
personale femminile inquadrato nelle aree B ed A,
probabilmente le pari opportunità non scendono così in basso!
Tra i
risultati raggiunti è stata citata anche l’adozione del codice
per le molestie sessuali. Non sono emersi dagli interventi
altri risultati di rilievo. Sottolineiamo che i componenti
contrattualizzati del Comitato hanno cercato di far assumere
allo stesso un ruolo di più ampio respiro, estendendo il
concetto di pari opportunità alla totalità dei lavoratori,
laddove si verifichino discriminazioni sui posti di lavoro
riguardanti, ad esempio, problemi di interesse generale come
la riqualificazione che travalica l’appartenenza ad un sesso.
Sembrerebbe, purtroppo, che questo Comitato sia stato
costretto a demandare la risoluzione di tali problematiche
all’intervento di altri organi dalla normativa adottata nel
CCI dalle stesse OO.SS.
Auspichiamo
che questo convegno sia servito al Comitato per fare il punto
della situazione e a ricercare, per il futuro, un ruolo di
azione più concreta e diretta e che nell’o.d.g. siano inseriti
argomenti che affrontino temi importanti quali la necessità di
mettere a disposizione asili nido sia per il Viminale che per
gli uffici periferici e di promuovere iniziative per una seria
e vera riqualificazione di tutto il personale attraverso corsi
di formazione ben più seri delle lauree brevi che per il
momento favoriscono solo le OO.SS. che le hanno promosse.
RdB Interno |
